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IT Sub-director

Job ID: 7317

LA EMPRESA

Nuestro cliente es la Empresa líder (#1 Market Share) en Cadenas de Suministro (Supermercados) en el Noroeste de México con un plan de expansión estratégico y agresivo. Actualmente está en búsqueda de un Subdirector de TI capaz de crecer mínimo un nivel.

EL PUESTO

Incrementar el valor de la marca (rentabilidad) y monetizar sus datos a través de los proyectos de Transformación Tecnológica y Digital centrados en la eficiencia operativa, la integración de procesos y el desarrollo de nuevos modelos de negocio, respaldados por una estructura de gobierno corporativo, estándares de seguridad y la administración del cambio.

  1. Colaborar en la definición e implementación de las Estrategias Tecnológicas de la Empresa, su alcance, factibilidad, planeación, ejecución, evolución, retorno y su medición.
  2. Colaborar en la generación de Indicadores para la Alta Dirección.
  3. Elaborar el presupuesto de gastos e inversiones de Tecnologías de la información.
  4. Lograr los objetivos numéricos comprometidos, junto con otras direcciones.
  5. Definir las normas y políticas del uso de la tecnología en la empresa.
  6. Responsable de la Arquitectura Tecnológica de la Empresa.
  7. Responsable de la Seguridad de Información Digital.
  8. Responsable de la Oficina de Proyectos.
  9. Responsable de la Transformación Digital.
  10. Supervisa un equipo de Tecnologías de la Información (30+) que incluye Gerente de Tecnología y Gerente de Proyectos.

EL CANDIDATO

  • 5 a 10 años de Experiencia en puestos similares como Subdirector de TI, Gerente de TI, Gerente de Sistemas, Senior o puestos similares.
  • Experiencia en el sector de Retail indispensable.
  • Carrera de administración / Sistemas Computacionales O Tecnologías de la Información o similar.  Posgrado deseable.
  • Experiencia con Herramientas de escritorio (MS Office, etc.) y B.I., sistemas operativos y Redes LAN Y WAN.
  • Experiencia con SAP es deseable.
  • Experiencia con equipo como: PC’S, Servidores, Ruteadores, Switches, Equipos móviles y P.O.S.
  • Conocimiento técnico en: Planeación Tecnológica Estratégica, Arquitectura Empresarial, PCI DSS, Implantación de Proyectos Globales, Administración de Proyectos, Comercio Electrónico (E-Commerce), Reingeniería de Procesos, Innovación. Conocimientos de Indicadores y KPI’s de Negocio para Retail.
  • El candidato ideal es adaptable, abierto al cambio y resiliente, y además tiene los siguientes atributos: crea equipos eficaces, balancea stakeholders, manejo eficaz del conflicto y posee empuje por obtener resultados.
  • Ingles conversacional de nivel de 70%+ (Conversación, lectura y escritura que permiten realizar presentaciones fluidas de proyectos y/o participación en procesos de negociación). Español fluido.

 

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